Меню KDT
МЕНЮ
gototopgototop
Введите текст
СОЦИАЛЬНАЯ ПОДДЕРЖКА

В школу-гимназия №31 на начало 2019-2020 учебного года было принято 5 молодых специалистов (учителя английского языка, учитель информатики, учитель технологии, педагог-психолог), все они окончили высшее учебное заведение в 2019 году. А также есть 1 молодой специалист продолжающая работу в качестве учителя начальных классов на базе дуального договора.

Двое из них были приняты по направлению с  Павлодарского государственного университета им.С.Торайгырова во время ярмарки вакансий проходившей в г.Павлодар  апреле месяце текущего года.

С начала учебного года данным педагогам оказывается педагогическая помощь учителями-наставниками, которые были закреплены на собрании метод объединений.

 
Задачи школы в работе с молодыми специалистами:

- удовлетворить потребность молодых учителей в непрерывном образовании и оказывать им помощь в преодолении различных трудностей;

-способствовать формированию индивидуального стиля творческой деятельности педагогов;

- оказывать помощь молодым учителям во внедрении современных подходов и передовых педагогических технологий в образовательный процесс.

 
Традиционно работа с молодыми специалистами в школе ведется в двух направлениях: взаимодействие с наставниками и занятия в «школе молодого специалиста».

Работа начинается со знакомства с тем профессиональным багажом, который начинающий учитель приобрел в ВУЗе (собеседование, анкетирование, посещение уроков). В первой четверти с молодыми учителями активно работает администрация: изучается школьная и классная документация, правила работы с ней, особое внимание уделяется составлению тематического планирования. Здесь основную помощь оказывают наставники. К наставничеству привлекаются учителя, имеющие богатый педагогический опыт, высокую квалификацию. Молодые учителя знакомятся с системой воспитательной работы. Проводится «Неделя мастерства» с целью знакомства с традициями школы.

Во второй-третьей четверти проходят занятия в «школе молодого специалиста», которые включают в себя семинары, декады. Цель этих занятий: расширение и совершенствование методического и дидактического багажа учителя.

В течение всего учебного года молодые специалисты и наставники посещают уроки друг друга, анализируют их. Обязательно предоставляется возможность молодым учителям присутствовать на открытых уроках у аттестующих учителей, участвовать в их обсуждении. Администрация следит за работой начинающих учителей согласно плану внутри школьного контроля.

Начинающие учителя дают открытые уроки для учителей школы, либо в декаду молодых специалистов либо в декаду учителей предметников (по желанию). Это мероприятие является своеобразным смотром, профессиональных умений учителя.

В апреле-мае молодые учителя продолжают работать с наставниками  по индивидуальным планам, решая профессиональные проблемы, выявленные в течение года. К концу учебного года под руководством заместителя директора по научно-методической работе, при помощи наставника учитель составляет индивидуальную образовательную программу.  В следующем учебном году учитель продолжает развивать свои профессиональные умения, реализуя данную программу, но уже без строго контроля наставника.

В конце учебного года проводится анкетирование молодых учителей с целью выявления проблем возникших в течение учебного года и дальнейшего их решения.

Молодым специалистам. Так же как и педагогам со стажем, оказывается материальная помощь в виде премии. Данная поддержка проводится с целью стимулирования и поощрения профессиональной деятельности.

Но работа проводится не только с этими молодыми специалистами, которые закончили учебные заведения в этом году, но и с теми, кто уже имеет стаж до 3-х лет. Таких учителей в школе 9, и их стаж педагогической деятельности составляет от года до 3-х лет. С ними также работают их наставники, курируют их деятельность, посещают уроки, сравнивают и анализируют прогресс обучения и успеваемости. Часто собирают вместе с вновь прибывшими сотрудниками и проводят мини уроки по методике преподавание уроков по системе обновленного содержания. При этом не забывая делать акцент на ребенка, ведь ребенок играет ключевую роль в процессе образования.

 
БЛОГ ДИРЕКТОРА
(Вопрос-ответ)


ОНЛАЙН ВИРТУАЛЬНАЯ ПРИЕМНАЯ
(Запустить)
время работы: с 09:00 - 12:00

г. Нур-Султан, ул.Кенесары 49
Е-mail: astanagimnaz31@mail.ru
тел: +7 (7172) 50-17-04







Вопрос психологу

Школьная форма

опрос

Как Вы оцениваете наш сайт?

Голосовать

праздники

погода

МЕНЮ



Статистика по сайту

  • За месяц 1117
  • За неделю 300
  • Вчера 54
  • Сегодня 5
  • Онлайн 1